В КЗоТ Украины законотворцы планируют добавить норму, которая позволит составлять документы кадрового учета не только в бумажной, но и в электронной форме (на усмотрение работника и работодателя), сообщает "Дебет-Кредит". Соответствующий законопроект №2260 принят в первом чтении.
По пояснительной записке, сказано что, он разработан в связи с необходимостью приведения положений некоторых законов Украины в соответствие с Законом «О государственной службе», совершенствования электронной формы коммуникации между гражданами, институтами гражданского общества и государственными органами, а также уточнения отдельных понятий.
Этим законопроектом в КЗоТ должны ввести новую ст. 5. Она разъяснит определения письменной формы документа для целей трудового законодательства.
Письменной формой документа будет считаться документ, созданный в бумажной или электронной форме (в том числе в автоматическом режиме) с соблюдением требований Законов «Об электронных документах и электронном документообороте" и "Об электронных доверительных услугах", составление и представление, и направления которого предполагается КЗоТ.
Читайте также: Оскорбил учителя - заплати штраф. Лозовских учителей хотят защитить от незаконных действий
Лозовской горсовет направил свои предложения к проекту Госбюджета на 2020 год